
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Poznawanie siebie. Czym się kierować przy wyborze zawodu?
Nieliczna część młodzieży potrafi samodzielnie dokonać trafnego wyboru zawodu i szkoły. Większość uczniów nie w pełni rozumie wagę podejmowanej decyzji. Przyszła praca zawodowa jest jeszcze trudno wyobrażalna i traktowana jako coś bardzo odległego. Dla licznej grupy stresująca i trudna jest już sama konieczność podjęcia decyzji. Często o wyborach decydują: rodzice, rodzeństwo, koledzy i koleżanki.
Poznawanie siebie oraz Czym się kierować przy wyborze zawodu?, to tematy warsztatów realizowanych w MCK Skarżysko- Kamienna, w ramach ogólnopolskiego projektu „OHP jako realizator usług rynku pracy”, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Uczestniczyła w nich młodzież z trzeciej klasy gimnazjum nr 4 w Skarżysku- Kamiennej razem z pedagogiem p. Karoliną Grzelą.
Wybór zawodu powinien być własną, przemyślaną decyzją. Wpływ na niego powinna mieć wiedza o sobie samym, w szczególności: zainteresowania, uzdolnienia, umiejętności, temperament, system wartości, stan zdrowia - musimy poznać przeciwwskazania do wykonywania danego zawodu. Inne to: poznanie zawodów - klasyfikacja zawodów i specjalności, charakterystyki zawodów: nazwa, zadania i czynności, środowisko pracy, wymagania psychologiczne, fizyczne, zdrowotne, warunki podjęcia pracy, możliwości znalezienia pracy, zawody pokrewne, ścieżki kształcenia, tendencje na rynku pracy. Musimy wiedzieć jakie są zawody przyszłości. Potrzebujemy także sporej wiedzy na temat lokalnego rynku pracy.
Młodzi zrozumieli słuszność stwierdzenia - „Wybierz zawód, który kochasz - a już do końca życia nie będziesz musiał pracować”. W dzisiejszym trudnym rynku pracy warto zdobyć więcej niż jedną profesję oraz korzystać z możliwości zdobywania uprawnień na kursach i szkoleniach.
Fot. 1. Wprowadzenie do tematu-Czym się kierować przy wyborze zawodu?
Fot. 2. Przygotowanie do prezentacji Jaki jestem?
Fot. 3. Omówienie typów osobowości zawodowej wg J. Hollanda na podstawie testów wykonywanych na poprzednich zajęciach
Autor tekstu: Zofia Nikodem
Autor zdjęć: Karolina Grzela
|